Arbeiten, wo andere Urlaub machen - außergewöhnlich, vielseitig und spannend. Die Bäder- und Kulturstadt Baden-Baden, malerisch gelegen zwischen Rheinebene und Schwarzwald und seit 2021 ausgezeichnet mit dem UNESCO-Welterbetitel, ist nicht nur durch ihre Thermen und Bäder, sondern auch durch regelmäßige Großereignisse in Kunst, Politik, Sport und Gesellschaft international bekannt.
Bei der Stadtverwaltung Baden-Baden (Stadtkreis mit ca. 55.000 Einwohnern) sind beim Fachbereich Planen und Bauen - Fachgebiet Hochbau und Gebäudemanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen für
Bautechniker (m/w/d)
zu besetzen.
- bautechnische Betreuung der stadteigenen Objekte
- ergebnisorientierte Planung, Durchführung, Koordination, Steuerung und Kontrolle von Bau- und Instandsetzungsarbeiten sowie Modernisierungsmaßnahmen
- Umsetzung von Brandschutzvorgaben, Brandschutzbegehungen
- Kalkulation und Erstellung der Budgets für die Gebäudeunterhaltung
- Verhandlungen und Korrespondenz mit Auftragnehmenden
- Aufstellung eigener und Prüfung externer Leistungsverzeichnisse
- Sie haben einen Abschluss als staatlich geprüfter Bautechniker (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung
- Sie bringen Erfahrung in der Durchführung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen mit
- Sie handeln verantwortungsbewusst und eigenverantwortlich
- Sie sind kommunikationsstark und ein Organisationstalent
- Sie sind teamfähig und besitzen die Fähigkeit zur Lösung schwieriger und komplexer Aufgabenstellungen
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement aus
- Sie sind flexibel und verlässlich
- Sie treten aufgeschlossen und freundlich auf
- Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse (MS Office, CAD wünschenswert, Ausschreibungssoftware OrcaAVA)
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9c TVöD.
Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kreativen Team und eine der Position angemessene Bezahlung. Darüber hinaus bietet die Stadt Baden-Baden vielfältige Entwicklungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten, individuelle Arbeitszeitmodelle, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, ein Einarbeitungskonzept, die Möglichkeit der Telearbeit sowie einen Zuschuss zu Jahres- bzw. Monatskarten für öffentliche Verkehrsmittel.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Käckell, Stellvertretender Leiter des Fachgebiets Hochbau und Gebäudemanagement, unter der Telefonnummer 07221 93-2543 gerne zur Verfügung.
